Text copied to clipboard!
Titre
Text copied to clipboard!Directeur des Admissions
Description
Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Directeur des Admissions expérimenté pour diriger et superviser l'ensemble du processus d'admission au sein de notre établissement. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans le domaine de l'éducation, une capacité démontrée à gérer des équipes et à développer des stratégies efficaces pour attirer et sélectionner les meilleurs candidats.
Le Directeur des Admissions jouera un rôle clé dans la définition des politiques d'admission, la coordination avec les départements académiques, la gestion des campagnes de recrutement et la supervision des dossiers des candidats. Il ou elle devra également assurer une communication fluide avec les familles, les étudiants potentiels et les partenaires externes, tout en garantissant le respect des normes éthiques et réglementaires.
Ce poste exige une compréhension approfondie des tendances du secteur éducatif, une capacité à analyser les données pour améliorer les processus, et une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et multiculturel. Le Directeur des Admissions devra également collaborer étroitement avec les départements marketing, communication et services aux étudiants pour assurer une expérience cohérente et positive pour les candidats.
En tant que membre de l'équipe de direction, le Directeur des Admissions participera également à l'élaboration de la stratégie globale de l'établissement et contribuera à son rayonnement national et international. Une excellente maîtrise du français et de l'anglais est requise, ainsi qu'une forte orientation vers les résultats et le service aux étudiants.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Définir et mettre en œuvre la stratégie d'admission de l'établissement
- Superviser l'équipe des admissions et assurer leur formation continue
- Analyser les données d'admission pour optimiser les processus
- Collaborer avec les départements académiques pour définir les critères de sélection
- Organiser et participer aux salons, journées portes ouvertes et événements de recrutement
- Assurer la qualité et la conformité des dossiers de candidature
- Développer des partenariats avec des écoles secondaires et des institutions partenaires
- Gérer le budget du service des admissions
- Assurer une communication efficace avec les candidats et leurs familles
- Participer à la stratégie globale de développement de l'établissement
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme universitaire en éducation, gestion ou domaine connexe
- Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste similaire
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Capacité à diriger une équipe et à gérer des projets complexes
- Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion des candidatures
- Connaissance approfondie du système éducatif français et international
- Orientation client et sens du service
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
- Bilinguisme français/anglais requis
- Forte capacité d'analyse et de prise de décision
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience dans la gestion des admissions ?
- Comment motivez-vous une équipe dans un environnement exigeant ?
- Avez-vous déjà mis en place une stratégie d'admission ?
- Comment gérez-vous les périodes de forte affluence ?
- Quels outils utilisez-vous pour suivre les candidatures ?
- Comment assurez-vous une communication efficace avec les candidats ?
- Avez-vous une expérience dans un contexte international ?
- Comment évaluez-vous l'efficacité d'une campagne de recrutement ?
- Comment gérez-vous les situations conflictuelles avec les familles ?
- Quelles sont vos attentes en matière d'évolution professionnelle ?
